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익명  등록일 : 2024-08-02 17:20:48 | 글번호 : 401361 | 0  9822명이 읽었어요  모바일화면  URL 복사

유퀴즈 나오고 3개월 뒤 해고된 구글직원 첨부 이미지 : 1개

출처 : 고려대학교 고파스 2024-09-09 15:39:01:

댓글수 27

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베스트 댓글 1 익명  2024-08-02 18:28:04 사람들이 많이들 착각하는게 해고가 자유로우면 저성과자 무능한 사람들을 정리한다고 생각하는 경우가 있는데 현실은 그닥 그렇지 않습니다. 그냥 계산기 두들기는 사람들이 정해준 숫자에 맞춰서, 그리고 어느 사업을 집중하냐에 따라 뭉텅이로 그냥 자르는 경우 허다합니다.

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베스트 댓글 2 익명  2024-08-02 17:28:06 아무리 해고대상 직원이라도 그가 가진 업무지식이 있고 단기적으로는 본인만이 처리할수 있는 업무영역도 있을텐데.. 인수인계도 없이 갑자기 나가라고 하면 회사도 데미지가 있는거 아닌가요

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베스트 댓글 3 익명  2024-08-02 17:31:53 4/ 대신 반대급부로 퇴사하는 직원이 몰래몰래 회사 정보를 빼돌리는 일도 방지할 수 있습니다. 장단점이 분명히 있죠

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논란의 댓글 익명  2024-08-02 19:39:24 반대로말하면 본인에게 맞는 레벨의 회사를 찾아갈 수 있다는거죠 회사에서도 짜르면되니까 뽑을때도 공격적으로 뽑을수 있고요 우리나라는 짜르기가 어려우니 이것저것 재고 따지다가 결국 효율은 똥망임

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댓글 1 익명  2024-08-02 17:22:16 일착실히하는사람들말고 루팡 광팔이들 정리해고하고싶다.. : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 2 익명  2024-08-02 17:25:45 뒤에 파괘왕이 또.. : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 3 익명 2024-08-02 17:25:53 미국은 진짜 필요하다 싶으면 10%씩 감원하고 그러더라고요… : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 4 BEST 익명  2024-08-02 17:28:06 아무리 해고대상 직원이라도 그가 가진 업무지식이 있고 단기적으로는 본인만이 처리할수 있는 업무영역도 있을텐데.. 인수인계도 없이 갑자기 나가라고 하면 회사도 데미지가 있는거 아닌가요 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 5 익명  2024-08-02 17:28:53 착불은 너무해 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 6 BEST 익명  2024-08-02 17:31:53 4/ 대신 반대급부로 퇴사하는 직원이 몰래몰래 회사 정보를 빼돌리는 일도 방지할 수 있습니다. 장단점이 분명히 있죠 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 7 익명  2024-08-02 17:40:26 우리도 어느정도는 자율이 있어여댐 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 8 익명  2024-08-02 18:04:19 저렇게 짜르면 총기난사 할까봐 바로 출입 막는듯 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 9 익명  2024-08-02 18:15:55 택포는 해줘야지..... : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 10 익명 2024-08-02 18:22:04 짐 착불은 좀 매정하긴하네요 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 11 BEST 익명  2024-08-02 18:28:04 사람들이 많이들 착각하는게 해고가 자유로우면 저성과자 무능한 사람들을 정리한다고 생각하는 경우가 있는데 현실은 그닥 그렇지 않습니다. 그냥 계산기 두들기는 사람들이 정해준 숫자에 맞춰서, 그리고 어느 사업을 집중하냐에 따라 뭉텅이로 그냥 자르는 경우 허다합니다. : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 13 익명  2024-08-02 18:45:54 9/ 택배비 착불은 진짜 정떨.. : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 14 익명  2024-08-02 19:23:31 내가 해고가 안되는건 정말 좋은 점이지만 쟤도 안되는게 아쉽죠 아 이런새끼들도 똑같이 월급 받아가는구나 싶은 사람이 한둘이 아닌데 회사 입장에서 골칫덩이일거 같더라구요 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 15 익명  2024-08-02 19:39:24 반대로말하면 본인에게 맞는 레벨의 회사를 찾아갈 수 있다는거죠 회사에서도 짜르면되니까 뽑을때도 공격적으로 뽑을수 있고요 우리나라는 짜르기가 어려우니 이것저것 재고 따지다가 결국 효율은 똥망임 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 16 익명  2024-08-02 20:33:43 15/ 그거랑은 별개로, 근로소득자 전체의 전반적인 처우와 지위 자체가 낮아지죠. 현재의 급여와 처우 수준에서 고용이 유연화되는게 아니고, 어차피 쉽게 자를 수 있고 목줄은 회사가 전적으로 쥐고 있기에 그냥 시장에서 대부분의 근로자 몸값 자체가 똥망이 되겠죠. 지금 일반적인 대기업 근로자의 평균 연봉이 나중에는 최상단 근로소득자의 연봉으로 고착화될 듯.. : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 17 익명  2024-08-02 20:57:27 16/ 미국이나 유럽에서 대부분 근로자 몸값 자체가 똥망인가요? 이런 경험적인 결과를 제하고 생각해도 유연화가 쓸모없는 인력들 자름으로서 제대로된 고용에 더 투자를 할 수 있게 되겠죠. 삼전 이야기만 들어봐도 연봉 1억 훨씬 상회하는 40 50 쓸모없는 인력들 자르지도 못하고 선행연구팀 같은 쓸모없는 조직 만들어서 거기다 쓰레기통처럼 박아둔다던데 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 18 익명  2024-08-02 22:17:10 다른건 몰라도 택배비 착불은 아니지 않냐 이새끼들아....ㅠㅠ : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 19 익명 2024-08-02 22:22:43 11/ 미국인데 이거 맞음 ㅋㅋ 저성과자 자르려면 증빙해야 할 서류가 수십장이라 그냥 정리해고시즌 올때까지 기다렸다가 부서단위로 감원할때 내보냄. 보통은 부서단위로 날아가서 문제임 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 20 익명  2024-08-02 23:11:41 노동자 입장에선 최악인데 또 저렇게 layoff나 pink slip 날려도 여전히 잘 돌아가고 최포퍼먼스는 내는게 미국빅테크들이라 ㄷㄷㄷ 인재풀이 어마어마해서 그러는듯 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 21 익명  2024-08-02 23:47:17 미국 기업이 강한 이유 (옳다는 뜻은 아닙니다. 효율이 극대화 된다는 의미입니다) : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 22 익명 2024-08-03 01:39:23 저분 리쿠르팅 이메일 수 없이 받음. 한 기업에서 해고할때 온갖 리크루터들이 다 달려듬. 해고팀 전체를 고용시키는 경우도 있음. 한국도 해고의 자유를 줘야 함. 그래야 사양 산업은 자연스럽게 정리되고, 신생 산업이 성장함. 한국같이 해고가 안되면, 고용도 안되고, 뜨는 산업도 성장할 수 없음. : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 23 익명  2024-08-03 07:41:05 하지만 취업이 잘됨 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 24 익명  2024-08-03 08:27:35 근데 결국 사업하기 좋은 환경이 되다보니 실업률은 굉장히 낮죠 요새 조금씩 올라온다해도 우리나라 대비해선 상당히 양호한 편이고요 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 25 익명  2024-08-03 08:31:41 15// 일단 백수시고 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 26 익명  2024-08-03 22:15:44 대학생 때는 고용안정, 보호가 참 좋아보일 수 있죠. 사실 그 보호과정에서 가장 피해를 받는 집단이 바로 예비취업자들인 자신들인데… : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 27 익명  2024-08-05 03:08:12 이게 맞지. 우리니리 못짜르는게 너무 이상함..;; : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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