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익명 등록일 : 2021-09-16 01:12:53 | 글번호 : 300339 | 0  9480명이 읽었어요  모바일화면  URL 복사

손가락 하나로 회사 초토화 시킨 막내사원 첨부 이미지 : 1개

출처 : 고려대학교 고파스 2024-07-29 19:44:18:

댓글수 22

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베스트 댓글 1 익명  2021-09-16 01:31:33 -트-

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베스트 댓글 2 익명  2021-09-16 01:45:35 진짜 저러면 소송걸림

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베스트 댓글 3 익명  2021-09-16 02:34:39 요즘 너무 트위터 짤은 안봐도 주작같아서 중립을 유지하려고 노력하는데... 이거는 너무 -트-인데요

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댓글 1 BEST 익명  2021-09-16 01:31:33 -트- : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 2 BEST 익명  2021-09-16 01:45:35 진짜 저러면 소송걸림 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 3 BEST 익명  2021-09-16 02:34:39 요즘 너무 트위터 짤은 안봐도 주작같아서 중립을 유지하려고 노력하는데... 이거는 너무 -트-인데요 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 4 익명  2021-09-16 03:45:50 우리회사에서도 있었음. 몇년전에 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 5 익명  2021-09-16 04:10:54 회사에 시스템 없이 데이터가 엑셀로 관리되면 저렇게 되죠. ㅎㅎ : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 6 익명  2021-09-16 06:07:06 4/ 대기업도요? ㄷㄷ : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 7 익명  2021-09-16 06:41:15 주작 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 8 익명  2021-09-16 07:11:16 전에 회사에서 발간한 책자 수령인 신청목록 확인하라는 엑셀파일을 전사에 뿌렸는데. 전직원 인사정보가 일부 포함된 시트를 안지우고 보내는 바람에 급하게 전체 회수한 경우는 겪어봤어요. : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 9 익명  2021-09-16 07:24:19 사내 예비군 담당자가 전 예비군 주민번호를 뿌린적은 있네요 ㅋㅋ : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 10 익명  2021-09-16 07:39:21 불가능하지는 않죠. 대기업이 이렇게 허술하고 ㅂㅅ같이 운영되는지 입사하고나서 알게되서 저도 똑같이 허술하고 ㅂㅅ같이 일합니다 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 11 익명  2021-09-16 08:36:16 신입이 유출함 -> 팩트 어느정도 갈등이 있었음 -> 팩트 몇십명이 퇴직의사를 밝힘 -> 내 여동생이 이렇게 예쁠리 없어 급 뇌내망상 소설 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 12 익명  2021-09-16 08:44:47 11/ ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 인터넷 팩트 감별사 ㄷㄷㄷ : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 13 익명  2021-09-16 08:58:43 모 회계법인 신규입사자 인적사항+ 평가내용 전사메일로 뿌려진 사례도 있어서.. : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 14 익명  2021-09-16 09:20:48 13/ 정말 어이없던... ㅋㅋㅋㅋㅋ : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 15 익명  2021-09-16 09:28:02 13/ ㅅㅇ아니에요? 저희사번같은데ㅋㅋㅋㅋ : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 16 익명  2021-09-16 10:45:31 대기업에서 인사팀 실수로 전직원 주민등록번호 포함 신상정보 받아봤어요. 5분안에 메일회수하고 파일 수정해서 정정메일 보내긴 하던데 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 17 익명  2021-09-16 10:53:34 메일 회수를 어떻게 해요? : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 18 익명  2021-09-16 11:21:47 아니 전 직원 연봉같은 정보가 담긴 문서를 신입이 다루게 하나요? 근본없는 중소기업도 그런 문서는 사장 가족만 볼 수 있게 하는데 ㅋㅋ : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 19 익명  2021-09-16 11:35:58 대기업인데요 비슷한거 있었어요 연봉은 아니고 전 직원의 인적사항을 뿌렸어요 출신학교 뭐 이런 내용 쭉 다행히 전체메일은 아니고 해당 프로젝트 허던 사람들한테만 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 20 익명 2021-09-16 12:13:19 18/ ㅈ소기업같은경우는 인사팀이 회계업무를 같이하게 하게되고 그러다보면 4대보험 및 급여 신고를 하게되니까 직원 연봉같은 정보가 담긴 문서를 인사팀에서 만지게 되죠. 그리고 인사팀이 1~2명인 회사에서 인원회전이 빠르게 일어난다면 신입이 연봉정보를 충분히 가질수 있습니다. : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 21 익명  2021-09-16 12:48:23 18/ 대기업도충분합니다. 팀장이 과장시키고 과장이 사원시키는거 두다리만건너면요 : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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댓글 22 익명  2021-09-16 21:54:08 신입이 뿌린건 아니지만 ㅇㅈ도 비슷하게 연봉 공개된 적이 있었어요 임원 연봉까지..ㅎㅎ : 작성자에게 경고나 강등(이용정지) 처분이 필요한가요? 매일 무작위로 선정되는 고파스 배심원들에게 판결을 맡깁니다. (주의) 신고 내용에 욕설,폭언 등 불필요한 글을 쓰시면 []님이 강등됩니다. 사유만 간단히, 감정을 배제하고 써주세요.

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